De blinde vlek in veel ­directiekamers
onderzoek_iso2handle

Kwaliteit, gezondheid, veiligheid en milieu (QHSE) spelen een steeds belangrijkere rol in hoe ­organisaties worden aangestuurd. Tegelijkertijd blijkt in de praktijk dat deze onderwerpen vaak losstaan van het ­primaire gesprek in de directiekamer. Ze zijn formeel belangrijk, maar krijgen zelden een centrale plek in de dagelijkse sturing. Dit artikel verkent waarom QHSE in veel organisaties nog steeds als bijzaak wordt gezien, ook wordt ingegaan op wat er mogelijk is wanneer kwaliteit en veiligheid expliciet worden ­verbonden aan ondernemerschap en besluitvorming.

Nico Abbink, Marketing Manager bij ISO2HANDLE

In veel organisaties vindt het belangrijkste gesprek plaats ­tijdens het wekelijkse directieoverleg. De agenda is herkenbaar: omzet, marge en planning. Er wordt gekeken naar prognoses, targets en ­capaciteit. Dat is logisch, want dit zijn de cijfers die direct inzicht geven in de prestaties van de onderneming en ­richting geven aan beslissingen over groei en continuïteit.

Kwaliteit en veiligheid komen meestal ook aan bod, maar vaak later op de agenda. Niet omdat ze onbekend zijn, maar omdat ze minder direct worden gezien als sturingsinstrument voor ondernemerschap. Daarmee ontstaat een blinde vlek: wat niet direct bijdraagt aan omzet en marge, krijgt automatisch minder aandacht.

QHSE officieel belangrijk, maar praktisch een ­bijzaak

In veel organisaties leeft de overtuiging dat QHSE vooral “op orde” moet zijn. In de praktijk betekent dit dat ­certificaten ­worden behouden, audits netjes worden voorbereid en ­afwijkingen worden vastgelegd. Zolang dat proces beheerst ­verloopt, ontstaat het gevoel dat het goed geregeld is.

Daarmee wordt QHSE sterk gekoppeld aan normen en certificering. Aan ISO. Aan iets wat moet. En wat moet, wordt zelden als strategisch gezien. De rol die bedoeld is om inzicht te geven in hoe processen functioneren en waar risico’s ontstaan, verschuift daardoor naar een uitvoerende en registrerende functie.

De norm is ondersteunend, niet leidend

Het koppelen van QHSE aan normen is begrijpelijk, maar ook een misvatting. Wie over normen praat, praat vaak niet over groei, rendement of strategie. Terwijl het in de kern gaat over hoe een organisatie haar werk organiseert, beheerst en verbetert. De norm ondersteunt dat proces, maar is niet het doel op zich.

Waar in de praktijk op wordt gestuurd

De dagelijkse realiteit is dat organisaties vooral sturen op omzet, marge, productie en het halen van deadlines. Dit zijn zichtbare indicatoren die direct invloed hebben op het resultaat. Alles wat daar niet direct aan raakt, schuift vanzelf naar de achtergrond.

Fouten, incidenten, klachten en inefficiënties krijgen ­daardoor vaak pas aandacht wanneer ze daadwerkelijk geld kosten of tot verstoring leiden. Tot dat moment blijven ze ­grotendeels ­onzichtbaar. Dat is geen bewuste keuze, maar wel een ­structureel risico. Want wat niet zichtbaar is, wordt niet ­bijgestuurd. En dat leidt tot winstlekkage.

De onderbenutte QHSE-manager

Veel QHSE-managers dragen formeel de titel manager, maar krijgen in de praktijk beperkt ruimte om die rol strategisch in te vullen. Zij registreren, rapporteren en ondersteunen audits. Zij signaleren risico’s en knelpunten, maar worden onvoldoende ­betrokken bij besluitvorming.

Lees verder…

Ben jij verantwoordelijk voor QHSE binnen jouw organisatie? Dan is Kwaliteit in Bedrijf voor jou dé bron om geïnformeerd te blijven over jouw vakgebied.

Word lid van Kwaliteit in Bedrijf en krijg toegang tot dit artikel én honderden andere verdiepende artikelen, praktijkverhalen en inzichten voor jouw vakgebied.

Ben je jouw wachtwoord vergeten? Klik dan hier.

(Advertentie)

Nieuwste artikelen

NIS2 raakt iedereen: van boardroom tot werkvloer
rick-strijbos-nis2-raakt-iedereen-918-374px.png
Scenariodenken: hoe breng je de toekomst in kaart?
collage270
Monkey See, Monkey Do
Monkey See, Monkey Do
Zijn we veerkrachtig, ­weerbaar en wendbaar?
Zijn we veerkrachtig, ­weerbaar en wendbaar?
In de greep van regels
Tesla_deur