Wil jij het verschil maken in de kwaliteit van onze dienstverlening én daarmee bijdragen aan een gezonde leefomgeving? Dan horen we graag van jou.

Even voorstellen
De Omgevingsdienst Zuidoost-Brabant (ODZOB) is één van de 28 omgevingsdiensten in Nederland. Onze opgave is het zorgen voor een veilige en gezonde, fysieke leefomgeving. Dit doen we dagelijks door samen met onze ketenpartners, 21 gemeenten en de provincie Noord-Brabant te werken aan milieuvergunningverlening, toezicht en -handhaving. Wij zijn een club van ‘doeners’. Met een team van meer dan 250 medewerkers bijten we ons vast in belangrijke zaken, zoals gevaarlijke stoffen bij bedrijven, asbestsanering, bodemverontreiniging, agrarische vergunningen en ontgrondingen. En dat is beslist nog niet alles. Nieuwsgierig naar wat we allemaal nog meer doen? Neem dan vooral een kijkje op onze website: Over ons

Over het team strategie, Beleid en projecten
De functie is gepositioneerd binnen het team van Strategie, beleid en projecten. Dit team is met zo’n 12-15 collega’s het vliegwiel voor het realiseren van de Meerjarenvisie 2023-2027. Het team ontwikkelt zich richting een rol als technische staf en richt zich daarbij zowel op het versterken van de kwaliteit van het primaire proces als op het goed laten functioneren van de beleidscyclus. Het team adviseert de directie, zowel gevraagd als ongevraagd, over de uitvoering van taken en de ontwikkeling van de organisatie. Daarnaast vertaalt het maatschappelijke en regionale ontwikkelingen naar de praktijk en stelt het zijn kennis en expertise beschikbaar aan onze deelnemers (Regionaal Platform). 

Meerjarenvisie
Meer informatie over de meerjarenvisie vind je hier: Meerjarenvisie ODZOB vastgesteld | Omgevingsdienst Zuidoost-Brabant

Dit ben jij
Je bent een gedreven kwaliteitsadviseur die denkt in cycli van verbetering, analyse en borging. Jij vindt het belangrijk dat onze dienstverlening professioneel, betrouwbaar en meetbaar is. Jij weet dat kwaliteit niet alleen in systemen zit, maar ook in het gedrag van mensen. Je zoekt daarom actief de verbinding met collega’s op alle niveaus om kwaliteitsbewustzijn te versterken. Je schakelt moeiteloos tussen strategisch denken en praktisch doen. Je kunt goed overweg met data, werkt planmatig en brengt structuur aan. Tegelijk ben je alert op signalen uit de organisatie en weet je deze om te zetten in bruikbare inzichten en adviezen.

Verder herken jij jezelf in het volgende:

• Je hebt aantoonbare ervaring met kwaliteitszorg, audits of verbetertrajecten binnen complexe organisaties.
• Je hebt affiniteit met of kennis van (semi)publieke organisaties of werkt graag aan maatschappelijke opgaven.
• Je bent in staat zelfstandig een auditplan op te stellen en te implementeren, en je neemt eigenaarschap over de uitvoering.
• Je weet je analyses te vertalen naar concrete verbetervoorstellen en kunt hierover overtuigend adviseren.
• Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel in woord als op schrift.
• Je werkt gestructureerd, bent analytisch sterk en weet hoofd- van bijzaken te onderscheiden.
• Je hebt een relevante hbo-opleiding of vergelijkbaar werk- en denkniveau.

Wat bieden wij 
Wij willen graag in jou investeren en een langdurige, prettige werkrelatie met je opbouwen. Daarom bieden wij het volgende: 

• Een contract voor 32-36 uur per week;
• De functie is indicatief gewaardeerd in schaal 11 (minimaal €4264,- tot maximaal €6072,- bruto per maand). De inschaling vindt plaats op basis van je kennis en ervaring;
• Een individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% van je bruto maandsalaris;
• Volop kansen om je te ontwikkelen en door te groeien;
• Flexibele werktijden en -locaties. We faciliteren thuiswerken. Je krijgt per thuiswerkdag 3 euro netto én een vergoeding om je werkplek thuis in te richten van € 850,- netto;
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een laptop en telefoon, een uitstekende pensioenregeling én een tegemoetkoming in je ziektekostenverzekering;
• Een vergoeding voor je reiskosten woon-werkverkeer en dienstreizen. We stimuleren het om duurzaam te reizen door het aanbieden van een NS Business Card;
• Investering in jouw vitaliteit: dagelijks is er vers fruit én je kunt je IKB-budget inzetten voor bijvoorbeeld een (elektrische)fiets of een sportabonnement;
• En het belangrijkste, je komt terecht in een informele organisatie met medewerkers die veel voor elkaar over hebben.

Vervolgprocedure
Wij streven ernaar om je binnen vijf werkdagen na de sluitingsdatum van de vacature een reactie te geven. De eerste gespreksronde staat gepland op donderdagochtend 10 juli. Kun je op die dag niet? Laat het ons dan tijdig weten – we kijken graag samen naar een passend alternatief.

Meer weten
Wil je meer informatie over deze vacature? Dan kun je contact opnemen met F.A.H Piepers (Interim directeur) via 06-20134972.

Wil je meer informatie over de sollicitatieprocedure? Dan kun je contact opnemen met L. van de Laar (HR Business partner) via 06-14687341.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.